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Hays


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Hays plc est le leader mondial du recrutement spécialisé et représente une véritable force dans le monde des ressources humaines. Nous sommes les experts pour recruter des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. La combinaison de nos expertises à travers un éventail de spécialisations métiers et secteurs fait de nous un acteur inégalé dans le monde du travail. Les 8 748 collaborateurs du Groupe Hays, répartis à travers 245 bureaux dans 33 pays dans le monde, offrent une qualité de service sur mesure à leurs clients et candidats. Chaque année, Hays place plus de 57 000 candidats dans des centaines d'entreprises prestigieuses (publiques comme privées) avec lesquelles nous travaillons en étroite collaboration.


 
 
REF : 65033
Mise en ligne le Jeudi 18 avril 2019

Gestionnaire de paie H/F

Type de Contrat : CDI
Salaire annuel (min/max en €) : De 18 000 à 30 000 €
Region: Grand-Est
Département: Haut-Rhin
Expérience souhaitée : Minimum 2 à 5 ans
Durée hebdomadaire : Temps plein
Date embauche : Jeudi 18 avril 2019

Description du poste

Nous recrutons pour notre client, un cabinet d'expertise comptable stable et dynamique basé à Colmar, un Gestionnaire de paie. Possibilité de temps partiel.

Au sein d'une équipe privilégiant la communication et l'entraide, vous gérez votre propre portefeuille de clients en paie, en environnement multi-conventionnel. Vous réalisez également l'ensemble des charges sociales, les contrats de travail et le conseil social de premier niveau. Vous travaillez sur le logiciel Silae. Le poste est évolutif.

Titulaire d'un Bac +2 minimum (formation gestionnaire de paie, RH ou comptabilité), vous justifiez d'une première expérience en paie, idéalement en cabinet et souhaitez rejoindre un cabinet reconnu pour la qualité de son environnement de travail. Vous êtes dynamique et savez vous intégrer au sein d'une équipe.

Votre candidature sera étudiée de manière totalement confidentielle.

Profil recherché
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Langue et niveau de maîtrise :
paie

Détails complémentaires :
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