Notre client, entreprise industrielle, recherche un Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel. Le poste est à pourvoir en CDI. Site industriel basé à 35 minutes au sud de Châteauroux.

Rattaché au service RH, vous élaborez environ 200 paies et êtes garant du suivi administratif du personnel dans le respect de l'application des règles sociales. Vous gérez les contrats, les préavis, les DPAE, les périodes d'essai, les visites médicales, et les affiliations/radiations aux services de mutuelle et prévoyance. Vous êtes amené à superviser les absences et jours de congés des salariés. Pour la paie, vous saisissez les heures, contrôlez les pointages et effectuez les soldes tout compte. Dans un cadre général RH, vous êtes chargé de la gestion des dossiers du personnel, du suivi des tableaux de bord sociaux (suivi des effectifs, des mouvements du personnel, de l'absentéisme, des congés, …). Vous participez à la gestion des recrutements d'Ouvriers et des intérimaires.

Nous recherchons un candidat issu de formation Bac +2. Vous justifiez de 3 ans minimum à un poste similaire. La connaissance de Cegid serait un plus. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes doté d'un bon sens relationnel.