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Hays


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Hays plc est le leader mondial du recrutement spécialisé et représente une véritable force dans le monde des ressources humaines. Nous sommes les experts pour recruter des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. La combinaison de nos expertises à travers un éventail de spécialisations métiers et secteurs fait de nous un acteur inégalé dans le monde du travail. Les 8 748 collaborateurs du Groupe Hays, répartis à travers 245 bureaux dans 33 pays dans le monde, offrent une qualité de service sur mesure à leurs clients et candidats. Chaque année, Hays place plus de 57 000 candidats dans des centaines d'entreprises prestigieuses (publiques comme privées) avec lesquelles nous travaillons en étroite collaboration.


 
 
REF : 191496
Mise en ligne le Jeudi 25 février 2021

Gestionnaire de paie confirmé H/F

Type de Contrat : CDI
Salaire annuel (min/max en €) : De 18 000 à 30 000 €
Region: Grand-Est
Département: Bas-Rhin
Expérience souhaitée : Minimum 2 à 5 ans
Durée hebdomadaire : Temps plein
Date embauche : Jeudi 25 février 2021

Description du poste

Notre client est un cabinet d'expertise comptable local et bien implanté à Strasbourg. Il intervient auprès d'une clientèle locale composée de TPE/PME issues de secteurs d'activité variés. Stable et structuré, il recherche actuellement un profil Gestionnaire de paie.

En lien direct avec l'équipe comptable, vous prenez en charge un portefeuille défini d'une quarantaine de dossiers diversifiés, composé d'environ 300 paies de conventions variées. Vous établissez les bulletins, les déclarations de charges, DSN, DUE, ainsi que les contrats. Vous apportez un conseil de qualité dans la gestion des procédures juridiques.
Vous rejoignez un cabinet bien informatisé, flexible et privilégiant le bien-être de ses collaborateurs.

Issu d'une formation Bac +2 en Comptabilité ou Social, vous possédez une expérience minimale de 4 ans à un poste similaire en cabinet. Vous avez le sens du service et du contact et êtes force de proposition pour résoudre les difficultés ou imaginer des solutions dans l'intérêt de vos clients et du cabinet.
Votre capacité d'adaptation, votre investissement et votre esprit d'équipe vous assureront réussite et évolution dans la structure.

La confidentialité de votre démarche est assurée.

Profil recherché
Social, Paies, RH
Langue et niveau de maîtrise :
Social, Paies, RH

Détails complémentaires :
Social, Paies, RH

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