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Hays


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Hays plc est le leader mondial du recrutement spécialisé et représente une véritable force dans le monde des ressources humaines. Nous sommes les experts pour recruter des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. La combinaison de nos expertises à travers un éventail de spécialisations métiers et secteurs fait de nous un acteur inégalé dans le monde du travail. Les 8 748 collaborateurs du Groupe Hays, répartis à travers 245 bureaux dans 33 pays dans le monde, offrent une qualité de service sur mesure à leurs clients et candidats. Chaque année, Hays place plus de 57 000 candidats dans des centaines d'entreprises prestigieuses (publiques comme privées) avec lesquelles nous travaillons en étroite collaboration.


 
ET AUSSI
 
REF : 145217
Mise en ligne le Mercredi 29 juillet 2020

Responsable paie H/F

Type de Contrat : CDI
Salaire annuel (min/max en €) : De 30 000 à 40 000 €
Region: Centre Val-de-Loire
Département: Loiret
Expérience souhaitée : Minimum 2 à 5 ans
Durée hebdomadaire : Temps plein
Date embauche : Jeudi 15 octobre 2020

Description du poste

Notre client est une structure orléanaise d'audit financier, d'expertise-comptable et de gestion sociale de renom. Réputé pour son travail qualitatif auprès des clients et pour sa bienveillance auprès des collaborateurs, il sait allier productivité et bonne ambiance. Il recherche aujourd'hui un Responsable Paie pour intégrer son service social.
Ce poste est à pourvoir à partir de septembre, en temps plein en CDI, au bureau d'Orléans.

Votre mission consiste a faire le lien entre l'équipe sociale et le responsable de service. Votre technicité en production de bulletins de paie n'est plus à faire, vous maîtrisez le lociel SILAE et êtes capable d'aiguiller et conseiller vos clients. Vous accompagnez et intervenez comme référent technique vos collaborateurs. Vous les aidez dans leurs tâches quotidiennes et les corrigez si nécessaire.


Issu d'une formation comptable, gestion ou paie, vous justifiez d'une expérience réussie en cabinet d'expertise-comptable au poste de gestionnaire social confirmé ou responsable paie.
Ce cabinet se démarque par une approche proactive et une bonne ambiance au sein de l'équipe. Il est proche de ses salariés, de leur accompagnement professionnel et a la volonté de les faire évoluer dans les meilleures conditions.
Que vous ayez déjà ou pas encore managé, n'est pas un problème.
Que vous ayez envie de manager ou pas, mais simplement de continuer à produire, ou plutôt de vous orienter vers un développement de portefeuille c'est possible.
Que vous ayez envie des deux, manager et produire c'est aussi possible.

Ce cabinet possède la souplesse nécessaire pour adapter le poste à vos appétences professionnelles.

Profil recherché
BTS COMPTABILITE GESTION, DCG, DSCG, LICENCE COMPTABILITE, DEC
Langue et niveau de maîtrise :
GESTION DE LA PAIE

Détails complémentaires :
PAIE SOCIAL RESSOURCES HUMAINES DROIT SOCIAL

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